Cosa Offriamo

Offriamo servizi e prodotti per l'Innovazione d'Impresa

In un mondo 4.0, mondo di tecnologie, vogliamo che la persona sia centrale: ogni robot non deve essere di sostituzione o di controllo all’uomo, ma deve essere un mezzo di “aumento” della sua felicità. Formazione 4.0, scuole per l’upskilling, analisi dei future trends per un futuro fatto di continuo apprendimento.

Leaders Acquisition & Market Analysis

Intendiamo come Leaders Acquisition & Market Analysis un modo di studiare il talento del leader che l’azienda vuole inserire per far fronte ai cambiamenti e all’innovazione, e raccogliere poi un dossier dedicato che analizzi mercato, competenze e future mindset dei candidati (elemento imprescindibile oggi).

 

E’ una Scuola sul Futuro nata nel 2019, con momenti ispirazionali tenuti da speaker internazionali che si sono costruiti un’autorevolezza sul campo e sono in grado di far comprendere al meglio la portata della profonda trasformazione che sta avvenendo nel mondo. 

 

Net Leadership School

La teoria della Net Leadership parla di saper riconoscere e accettare il proprio unico talento (Unique Talent) come primo step, per poi agirlo nel proprio spazio e collegarsi in rete con gli altri. Ruota intorno a cinque “nuclei di bit informativi”: Unique Talent, Responsibility, Mentorship, Divertere e Simplicity. 

 

Scuola di Intelligenza Artificiale e Robotica

Questa scuola è un nostro regalo per il 2021 a tutti coloro interessati  all’acquisizione di un mindset e di una vision nuova per integrare la propria vita in un mondo di Intelligenza Artificiale, non unicamente ad ingegneri o esperti di tecnologie.

E’ importante cogliere le nuove opportunità che l’utilizzo dell’intelligenza artificiale porta sia nel business che nella quotidianità, sia in termini di aumento dell’efficienza aziendale che della sua efficacia.


La Robotic Presence è, innanzitutto, uno strumento tecnologico che, grazie ad un corpo robotico, consente a chi lo guida di essere presente e interagire in qualunque posto del mondo. Un vero e proprio tool capace di far vivere le persone in azienda come se fossero lì presenti (puoi entrare in riunione, seguire un collega in corridoio, fare una pausa con il team, dare un feedback in presenza e molto altro).
Oltre a questo, è un vero strumento di Digital Transformation, capace di far acquisire uno “smart working” mindset che mette al centro la gestione dell’obiettivo.

E’ efficace perché si è presenti in azienda in 3 dimensioni, real not virtual.

Dicono della Robotic Presence:
“Per il primo o il secondo giorno, sarà una novità assoluta. Il giorno dopo, è come: “ah si, quello è Andrea sul robot”.
 

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